Завершилась XX Международная научно-практическая конференция «Подготовка и развитие кадров для государственного управления: вызовы, смыслы, решения», на которой обсудили инструменты развития кадрового потенциала в системе государственного управления, финансовой грамотности и налоговой культуры. Мероприятия прошли на базе ведущих технологических площадок в Москве, Санкт-Петербурге и Нижнем Новгороде.
На открытии конференции в Москве заместитель руководителя ФНС РоссииКонстантин Чекмышев отметил, что подходы к управлению кадрами серьезно поменялись по сравнению с тем, что было еще 10-20 лет назад, и ФНС следует общей тенденции по развитию кадрового потенциала и цифровой трансформации: «Современный госслужащий — это профессионал, который сочетает в себе глубокие ценностные ориентиры и умение эффективно использовать весь арсенал современных технологических инструментов. Залогом успеха является синергия четко описанных бизнес-процессов и непрерывного развития компетенций. Выработанные решения и новые управленческие модели уже завтра станут реальностью, делая государственную службу человекоцентричной, прозрачной и ориентированной на результат». Тематику продолжили представители Экспертного сообщества и внутренние тренеры ФНС России.
В рамках конференции прошла панельная дискуссия на площадке НОЦ ФНС России и МГТУ им. Н.Э. Баумана, где участники обсудили перспективы интеграции передовых технологий в повседневную практику. В другие дни участники уделили внимание вопросам управления клиентоцентричностью, просветительским проектам ФНС России, в частности проекту «юНГа», и анонсировали ключевые мероприятия года: налоговый марафон, Налоговый диктант и Олимпиаду.
Очно в конференции приняли участие более 400 человек, в дистанционном формате более 500 человек, среди которых представители Торгово-промышленной палаты России, администрации Санкт-Петербурга и Нижнего Новгорода, крупного бизнеса, образовательных и некоммерческих организаций, а также представители делегаций Азербайджана, Кыргызстана, Армении и Казахстана.
Поделиться:
